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    绩效

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蚂蚁集团发布全员信：绩效股权激励由按年归属变为按季度归属！18级及以上的员工，13薪并入年度奖金，与绩效激励挂钩(蚂蚁集团首度发声)

入驻时间：2025-05-20 16:01:01

蚂蚁集团发布全员信，对薪资结构进行调整，提升员工薪酬收入的流动性和激励即时性。针对不同级别员工，蚂蚁集团分别调整了13薪的发放方式，并将绩效股权激励由按年归属改为按季度归属。这些调整将在未来逐步实施，以更好地激励员工并提高公司绩效。

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专访财政专家吕冰洋：转移支付要调动地方财力改善的积极性，加强横向监督以提高资金使用绩效(吕燕百度百科)

入驻时间：2023-11-22 07:00:29

10月28日，由中国人民大学财政金融学院、香樟经济学术平台主办，中国人民大学财税研究所承办的“第三届香樟财政学论坛”在北京召开。本周，第十四届全国人民代表大会常务委员会第六次会议批准了国务院增发国债和2023年中央预算调整方案的决议，中央财政将在今年四季度增发2023年国债10000亿元，增发的国债全部通过转移支付方式安排给地方，集中力量支持灾后恢复重建和弥补防灾减灾救灾短板，整体提升我国抵御自然灾害的能力。与地方政府事权和财权有什么样的关系">

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谷歌更新绩效评估方案，明年低绩效员工占比更大

入驻时间：2022-12-26 12:00:41

新浪科技讯北京时间12月23日早间消息，据报道，谷歌已经公布新的员工绩效评估方案，明年会有更多员工落入低评级。谷歌预计会有6%的全职员工掉入低评级分类，他们面临更高的整改风险，之前只有2%。与此同时，员工拿到高评级将会更加困难

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