闹剧

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OpenAI的闹剧，真的源于小题大做么？

入驻时间：2024-01-20 21:01:56

文｜阑夕随着SamAltman重新回到OpenAI执掌大权，那场儿戏般的宫斗终于告一段落，前日参加一场连麦，谈到对于OpenAI的追剧过程以及盲点，其实信息量相当大，尤其是前阿里巴巴算法专家、心识宇宙创始人陶芳波老师的分享对我的启发性很高。现在回过头看，OpenAI的宫斗除了夺权之外，其实还有一条埋了至少半年以上的隐线，它未必是最突出或者首要的矛盾，但实际上造成了董事会和管理层的离心离德。OpenAI的董事会结构虽然已经被吐槽很多次了，但它之所以那么奇葩，原因都在于最开始想用这么一个去商业化的设计方案来实

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OpenAI闹剧大结局，还原还是重置

入驻时间：2024-01-12 14:00:09

OpenAI联合创始人、CEO奥特曼经历了被罢免、加入微软等风波后，又回到了OpenAI当CEO。一切似乎又回到了原来的位置上，除了OpenAI的董事会构成。奥特曼回归当地时间11月22日，OpenAI公司发文宣布，已经达成原则性协议，让奥特曼回到OpenAI担任CEO，并组建包括前Salesforce联合CEOBretTaylor、前美国财政部长LarrySummers和Quora的联合创始人兼CEOAdamD’angelo的新的初始董事会">

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员工吐槽2000元工资低却被批“德不配位”！茶颜悦色回应内部薪资问题公司道歉：一场闹剧

入驻时间：2022-01-05 04:30:45

12月17日，话题#茶颜悦色#登上热搜第一。起因是，近日，微博、小红书等社交平台上流出了一份茶颜悦色公司内部群聊记录，其内容显示——部分长沙员工因疫情减工时、降薪，到手工资由原本的5000元左右降低至2000元左右、提成仅8元，因而在茶颜悦色内部群聊中引发讨论。对此，茶颜悦色创始人吕良就内部薪资争吵发道歉信，称 “对不住8000位信任公司、一起努力想办法抗住这个冬天的伙伴……事先没有把薪资调整的原因和调整后的薪资计算方式跟大家讲清楚

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